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Diverse Perspectives for Better Leadership: 1 Day Program, Portland, OR
Vielfältige Perspektiven für bessere Führung: 1-Tages-Programm, Portland, OR
Veranstaltet von: Mangates
Ort: U.S. Bancorp, Southwest 5th Avenue 111, Portland
Tickets: 486–640 USD · Tickets bekommen
Über die Veranstaltung
Gruppe Rabatte:
Sparen Sie 10 % bei der Anmeldung von 3 oder mehr Teilnehmern
Sparen Sie 15 % bei der Anmeldung von 10 oder mehr Teilnehmern
Weitere Informationen zur Adresse des Veranstaltungsortes erhalten Sie unter "[email protected]"
Über diesen Kurs
- Dauer: 1 ganzer Tag (8 Stunden)
- Liefermodus: Klassenzimmer (persönlich)
- Sprache: Englisch
- Credits: 8 PDUs / Trainingsstunden
- Zertifizierung: Kursabschlusszertifikat
- Erfrischungen: Mittagessen, Snacks und Getränke werden bereitgestellt
Kursübersicht
Dieser dynamische 1-Tag Das Training untersucht den strategischen Wert verschiedener Perspektiven in modernen Teams. Sie erfahren, wie integrative Kommunikation Innovationen fördert, wie unterschiedliche Standpunkte zu fundierteren Entscheidungen führen und wie kulturelle Sensibilität Missverständnisse reduziert. Der Kurs kombiniert praktische Einblicke, Praktiken zur Reduzierung von Vorurteilen und Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit, um Führungskräften dabei zu helfen, Umgebungen zu schaffen, in denen jede Stimme anerkannt, respektiert und sinnvoll in Teamentscheidungen integriert wird. Diese Sitzung befähigt HR-Teams, Manager und Führungskräfte, die Teamleistung durch bewusste Inklusion zu steigern.
Lernziele
Am Ende dieses Kurses werden Sie in der Lage sein:
- Verstehen, warum unterschiedliche Standpunkte Teams stärken
- Inklusiv über Hintergründe und Kulturen hinweg kommunizieren
- Voreingenommenheit reduzieren in Gesprächen und Entscheidungen
- Verbessern Sie die Zusammenarbeit durch strukturierte Rahmenbedingungen
- Bauen Sie kulturell sensible Teamumgebungen auf
- Stärken Sie Führungspraktiken mithilfe integrativer Strategien
- Erstellen Sie einen Aktionsplan, um vielfältige Perspektiven an Ihrem Arbeitsplatz zu fördern
Zielgruppe
- Führungskräfte und Vorgesetzte
- HR-Teams und Talententwicklung Fachleute
- Manager, die mit funktionsübergreifenden oder vielfältigen Teams umgehen
- Jeder, der für Teamleistung und -kultur verantwortlich ist
Warum diesen Kurs wählen?
Dieser Kurs verbindet moderne Inklusionsforschung mit praktischen Führungstechniken. Der Trainer bringt Erfahrung in der Führung vielfältiger Teams, der Gestaltung integrativer Kulturen und der Anleitung von Organisationen in voreingenommener Kommunikation mit. Sie erhalten umsetzbare Tools, Frameworks und reale Beispiele, die Sie sofort anwenden können, um die Teamdynamik und Entscheidungsfindung zu verbessern.
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Ursprüngliche Veranstaltungsquelle
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