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MASTERMIND FOKUS: Jak na funkční leadership díky BANI vs. VUCA
MASTERMIND FOCUS: Wie man dank BANI vs. funktionale Führung erreicht VUCA
Veranstaltet von: Ottima
Ort: Hotel Maximilian, Haštalská 752/14, Praha 1
Tickets: Tickets bekommen
Über die Veranstaltung
Was ist Ihr Fahrstil? Wie haben Sie es an die Veränderungen im Unternehmen und die Bedürfnisse des aktuellen Geschäftsumfelds angepasst?
Besprechen Sie in einer Beratergruppe mit zwei unserer Experten aus der Praxis die Schlüsselkonzepte, die das moderne Geschäftsumfeld heute prägen.
BANI-Konzepte (brittle, anxious, nonlinear). , unverständlich ) und VUCA (volatil, unsicher, komplex, mehrdeutig) erfassen die Komplexität und Instabilität, mit der heutige Führungskräfte konfrontiert sind. Im Kontext globaler Veränderungen, technologischer Fortschritte und sich schnell verändernder Märkte sind diese Konzepte für das erfolgreiche Management von Organisationen von herausragender Bedeutung.
BANI bezieht sich auf Fragilität und Unsicherheit in einem Umfeld, das nichtlinear und schwer vorhersehbar ist, während VUCA die Instabilität, Unsicherheit, Komplexität und Ungewissheit beschreibt, mit denen Führungskräfte umgehen müssen.
Das Verständnis dieser Konzepte ist der Schlüssel zur Anpassung von Führungsstrategien und zur Bewältigung des turbulenten Geschäftsumfelds von heute.
Ergattern Sie sich HIER Ihren kostenlosen Platz: https://www.ottima.cz/ottima-akce/jak- on-function-leadership-diky-bani-vuca
Besprechen Sie in einer Beratergruppe mit zwei unserer Experten aus der Praxis die Schlüsselkonzepte, die das moderne Geschäftsumfeld heute prägen.
BANI-Konzepte (brittle, anxious, nonlinear). , unverständlich ) und VUCA (volatil, unsicher, komplex, mehrdeutig) erfassen die Komplexität und Instabilität, mit der heutige Führungskräfte konfrontiert sind. Im Kontext globaler Veränderungen, technologischer Fortschritte und sich schnell verändernder Märkte sind diese Konzepte für das erfolgreiche Management von Organisationen von herausragender Bedeutung.
BANI bezieht sich auf Fragilität und Unsicherheit in einem Umfeld, das nichtlinear und schwer vorhersehbar ist, während VUCA die Instabilität, Unsicherheit, Komplexität und Ungewissheit beschreibt, mit denen Führungskräfte umgehen müssen.
Das Verständnis dieser Konzepte ist der Schlüssel zur Anpassung von Führungsstrategien und zur Bewältigung des turbulenten Geschäftsumfelds von heute.
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Ursprüngliche Veranstaltungsquelle
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