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Extima CZ | Snídaně s úspěšnou firmou | Matouš Syrový, Koupelny Syrový
Extima CZ | Desayuno con una empresa exitosa | Matouš Syrovy, Koupelny Syrovy
Evento por: Extima CZ
Ubicación: V Závětří 1219/10, V Závětří 10, Praha 7
Entradas: Obtener entradas
Encuentros, Charlas y debates
Acerca del evento
¡Ven a inspirarte, conoce personas cercanas a ti de alguna manera y comienza bien tu día! Matouš Syrový de Koupelna Syrový: Desayuno en una empresa de éxito, gracias a la cual empiezas y terminas el día con una sonrisa.
6. Diciembre de 2024, de 9 a 12 horas
Scott.Weber Port 7 - Workspace
Pod Dráhou 1637/2, Praga 7
El invitado será Matouš Syrový, propietario de la exitosa Koupelny Syrový, que demostró que la crisis es realmente una oportunidad de crecimiento.
Matouš tomó las riendas de la empresa familiar, se derrumbó y... no se desplomó. Se desmayó, empezó a gestionar la empresa, a sí mismo y a sus relaciones de otra manera, y hoy Koupelny Syrový es la empresa más exitosa y más bonita del sector. A pesar de la crisis de la construcción, logran mantener un trato personal, casi familiar, con los clientes y crean baños que te hacen comenzar y terminar el día con una sonrisa.
Lo que definitivamente tocaremos:< br/>
🟠 Sistema social: ¿Cuáles son las particularidades de las empresas familiares? ¿Cómo trabaja con las personas más cercanas a usted (esposa, hermana, padres)? ¿Se pueden gestionar? ¿Cómo se relacionan las relaciones familiares y laborales y qué efecto tienen en los demás empleados?
🟠 Negocios: ¿Cómo se hace cargo de una empresa de manos de su padre? ¿Es posible o hay una nueva? para ser construido? ¿Cómo se combinan una facturación de más de 100 millones, una cultura de empresa familiar, una CX muy específica y una relación individual con los clientes? ¿Qué modelo de negocio es la receta del éxito?
🟠 Gestión: ¿Cómo se gestiona la empresa a través de valores y estrategias? ¿Cómo se transmite al equipo la ilusión y la personalidad del propietario y director? ¿Qué efecto tuvo en las personas la transición del control intuitivo al consciente? ¿Por qué es clave el desarrollo de las personas y cuáles son los requisitos para los directivos y especialistas de una empresa de este tipo?
🟠 Ajustes de personalidad: ¿Cuál es la diferencia entre el modelo Matouš 2020 y el modelo 2024? ¿Por qué es importante descansar? ¿Cuándo combinar los contextos familiar y profesional y cuándo es mejor mantenerlos estrictamente separados? ¿Cómo grabar en tu cabeza que “la crisis es una oportunidad de crecimiento” no es sólo una frase?
Desayuno:
Café, té, agua, zumo, baguette con jamón y queso o camembert y arándanos, o tortilla con tortilla de huevo, pastel con ciruelas y migas, fruta...
El programa está moderado por Jana Víchová
09:00-09:30 - desayuno común (incluido en el precio)
09:30-10:30 - entrevista moderada
10:30-11:30 - debate moderado
11:30-12:00 - networking y debate libre
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Precio: 500 coronas checas
Registro e inicio de sesión: por correo electrónico a [email protected] o a través de www.extima.cz/produkty/snidane
La teoría en la que confiamos en Extima y en la que construimos nuestros productos , se han verificado con éxito muchas veces en la práctica de muchas empresas y en la vida de diferentes personas. Decidimos ofrecerle desayunos de networking conjuntos con personalidades interesantes que tienen experiencia con cambios sistémicos, pueden inspirarlo y acompañarlo en su viaje empresarial o personal.
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Extima CZ | Estamos cambiando el mundo empresarial
6. Diciembre de 2024, de 9 a 12 horas
Scott.Weber Port 7 - Workspace
Pod Dráhou 1637/2, Praga 7
El invitado será Matouš Syrový, propietario de la exitosa Koupelny Syrový, que demostró que la crisis es realmente una oportunidad de crecimiento.
Matouš tomó las riendas de la empresa familiar, se derrumbó y... no se desplomó. Se desmayó, empezó a gestionar la empresa, a sí mismo y a sus relaciones de otra manera, y hoy Koupelny Syrový es la empresa más exitosa y más bonita del sector. A pesar de la crisis de la construcción, logran mantener un trato personal, casi familiar, con los clientes y crean baños que te hacen comenzar y terminar el día con una sonrisa.
Lo que definitivamente tocaremos:< br/>
🟠 Sistema social: ¿Cuáles son las particularidades de las empresas familiares? ¿Cómo trabaja con las personas más cercanas a usted (esposa, hermana, padres)? ¿Se pueden gestionar? ¿Cómo se relacionan las relaciones familiares y laborales y qué efecto tienen en los demás empleados?
🟠 Negocios: ¿Cómo se hace cargo de una empresa de manos de su padre? ¿Es posible o hay una nueva? para ser construido? ¿Cómo se combinan una facturación de más de 100 millones, una cultura de empresa familiar, una CX muy específica y una relación individual con los clientes? ¿Qué modelo de negocio es la receta del éxito?
🟠 Gestión: ¿Cómo se gestiona la empresa a través de valores y estrategias? ¿Cómo se transmite al equipo la ilusión y la personalidad del propietario y director? ¿Qué efecto tuvo en las personas la transición del control intuitivo al consciente? ¿Por qué es clave el desarrollo de las personas y cuáles son los requisitos para los directivos y especialistas de una empresa de este tipo?
🟠 Ajustes de personalidad: ¿Cuál es la diferencia entre el modelo Matouš 2020 y el modelo 2024? ¿Por qué es importante descansar? ¿Cuándo combinar los contextos familiar y profesional y cuándo es mejor mantenerlos estrictamente separados? ¿Cómo grabar en tu cabeza que “la crisis es una oportunidad de crecimiento” no es sólo una frase?
Desayuno:
Café, té, agua, zumo, baguette con jamón y queso o camembert y arándanos, o tortilla con tortilla de huevo, pastel con ciruelas y migas, fruta...
El programa está moderado por Jana Víchová
09:00-09:30 - desayuno común (incluido en el precio)
09:30-10:30 - entrevista moderada
10:30-11:30 - debate moderado
11:30-12:00 - networking y debate libre
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Precio: 500 coronas checas
Registro e inicio de sesión: por correo electrónico a [email protected] o a través de www.extima.cz/produkty/snidane
La teoría en la que confiamos en Extima y en la que construimos nuestros productos , se han verificado con éxito muchas veces en la práctica de muchas empresas y en la vida de diferentes personas. Decidimos ofrecerle desayunos de networking conjuntos con personalidades interesantes que tienen experiencia con cambios sistémicos, pueden inspirarlo y acompañarlo en su viaje empresarial o personal.
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