Train-The-Trainer 1 Day Training in Kowloon

Nuestra capacitación presencial le brinda la oportunidad de interactuar con instructores y beneficiarse de la instrucción cara a cara.

Certificado: Certificado de finalización del curso

Idioma: inglés

Duración: 1 Día

Créditos: 8

Impartición del curso: Aula/ Virtual en Vivo/ Presencial

Ofertas: Grupos de 5 a 10 personas 10% de descuento | Grupos de 11 - 20 personas 15% de descuento

Resumen del curso:

< p>Ya sea que te estés preparando para ser un entrenador profesional o seas alguien que hace un poco de capacitación como parte de su trabajo, siempre quieres estar preparado. Comprenderá que la capacitación es un proceso en el que las habilidades, los conocimientos y las actitudes se aplican de una manera única.

Nuestro taller Train-The-Trainer le proporcionará las habilidades que le ayudarán a ofrecer resultados atractivos y convincentes. talleres. Habilidades como facilitar análisis de necesidades y gestionar temas difíciles brindarán a sus alumnos lo que necesitan para convertirse ellos mismos en formadores.

Objetivos de aprendizaje:

• Planifica y organiza presentaciones profesionales
• Desarrolla tu propio estilo de comunicación natural y relajado
• Aprende a vender tus ideas con claridad y fuerza que inspire a otros
• Crear un entorno de aprendizaje abierto, inclusivo y estimulante
• Abordar los desafíos de una manera que conduzca a victorias y éxito para los participantes
• Entrenar y desarrollar a los participantes para empoderarlos y liderar a la mejora continua

Agenda:

Módulo uno: Comprender la formación y Facilitación

• ¿Qué es la capacitación?
• ¿Qué es la facilitación?
• Identificar situaciones apropiadas para cada uno

Módulo dos: Recopilación de materiales

• Identificación de las necesidades de los participantes
• Revisión de los materiales< /li>
• Identificar y resolver brechas

Módulo tres: creación de un plan de lección

< li>Planificación de lo básico
• Agregar tiempo libre
• Crear un plan B
• Una plantilla para llevar a casa

Módulo cuatro: elección de actividades

• Tipos de actividades
• Creación de un baúl de cosquillas
• Qué hacer cuando los juegos salen mal

Módulo cinco: Preparación para el taller

• Crear una lista de materiales
• Recopilación de información de los participantes
• Configuración de la ubicación física

Módulo seis: Salir por la derecha Pie

• Saludo a los participantes
• Estar preparado
• Uso de rompehielos

Módulo siete: Consejos y trucos de entrega

• Uso de ayudas visuales
• Creación de materiales de apoyo
• Evaluar cuándo es el momento de un descanso

Módulo ocho: Mantenerlo interactivo

• Alentador Discusión
• Uso del trabajo en grupo
• El poder de las notas adhesivas

Módulo nueve: Tratar con participantes difíciles< /strong>

• Las reglas básicas
• Desafíos y soluciones
• Manejo de las interrupciones

Módulo diez: Abordar temas difíciles

• Cosas difíciles de tener en cuenta
• Ajustar el material a un tema delicado
• Abordar temas delicados en el taller

Módulo once: Conclusión

• Palabras de sabios
• Revisión del estacionamiento
• Lecciones aprendidas
• Finalización de planes de acción y evaluaciones

< p>Público objetivo:

Cualquier persona que esté interesada en aprender habilidades de formación de formadores.

< strong>Requisitos previos:

Ninguno

Materiales del curso:

Los asistentes recibirán un manual del curso con diapositivas de presentación y materiales de referencia.

Requisitos técnicos:

Para libros electrónicos:

Internet para descargar el libro electrónico

Computadora portátil, tableta, teléfono inteligente, eReader (sin Kindle)

Software compatible con Adobe DRM (p. ej. Digital Editions, Bluefire Reader)

Instrucciones de activación y descarga de libros electrónicos