Meetup Org Charts Are Melting: How AI-Native Teams Actually Work

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Meetup Org Charts Are Melting: How AI-Native Teams Actually Work

Les organigrammes Meetup fondent : comment fonctionnent réellement les équipes natives de l'IA

Événement par: TransformPrague.AI

Emplacement: Dr. Max BDC, Prague 8

Conférences et débats

À propos de l'événement

Rejoignez-nous pour une autre rencontre AI Transformers Prague - une communauté de dirigeants, d'innovateurs et de praticiens qui souhaitent transformer l'IA du mot à la mode en un réel impact commercial.
Les organigrammes fondent. Et personne n'en parle assez.
Dans les entreprises natives de l’IA, une équipe de trois personnes expédie ce qui en prenait trente auparavant. Les titres de poste se fondent dans les piles de capacités. Le rôle du manager est discrètement réécrit par des agents qui planifient, rédigent et exécutent aux côtés des humains. La pyramide ne se contente pas de s’aplatir, elle se fissure au niveau des fondations.
Cette rencontre rassemble des personnes travaillant dans le cadre de cette transition pour comparer leurs notes sur ce qui fonctionne réellement. Pas de futurisme. Pas de battage médiatique. Juste des histoires honnêtes du terrain.
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🧭 Thème : Les organigrammes fondent – Comment fonctionnent réellement les équipes natives de l'IA
Nous explorerons des questions telles que :
\* Quels nouveaux rôles émergent – et lesquels disparaissent tranquillement ?
\* Comment les décisions se déroulent-elles lorsque la moitié de votre « équipe » n'est pas humaine ?
\* À quoi ressemble réellement un levier d'exploitation de 10x par personne dans la pratique ?
\* Comment gérez-vous, embauchez-vous et dirigez-vous lorsque les agents effectuent l'exécution ?
\* Quels modèles organisationnels sont actuellement gagnants — et pourquoi ?
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🎙 Haut-parleurs
Trois praticiens travaillant au sein d'organisations natives de l'IA, chacun apportant un point de vue différent sur ce à quoi ressemble réellement le nouveau modèle opérationnel :
\* [Petr Zatloukal](https://www.linkedin.com/in/petrzatloukal/) – Co-fondateur et pilote de carrière chez Alviso
\* [Markéta Dlouhá](https://www.linkedin.com/in/marketaconka/) – , Responsable de la livraison agile et de la communauté IA, Dr. Max.
\*[ Senta Čermáková ](https://www.linkedin.com/in/sentacermakova/)– Membre du conseil d'administration et directeur des opérations internationales de Czechitas
[Michal Ličko](https://www.linkedin.com/in/michhallicko/) – PDG @ Visionvolve \| Leader de la transformation de l'IA
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🎤Format
3 conférences éclair suivies d'une table ronde et de questions-réponses avec le public axées sur ce qui se passe actuellement sur le terrain, et non sur la théorie.
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📋Ordre du jour
17h30 – Portes ouvertes et réseautage
18h00 – Bienvenue et introduction
18h00-19h00 – 3× conférences éclair
19h00-19h30 – Table ronde et questions-réponses
À partir de 19h30 – Réseautage et conversations informelles
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👥 À qui est-ce destiné ?
\* Fondateurs et dirigeants de startups repensent la structure de leurs équipes
\* Chefs de produit et responsables de l'ingénierie travaillant avec des agents IA
\* Les entreprises innovatrices naviguent dans le changement organisationnel
\* Les gestionnaires de personnel découvrent à quoi ressemble le leadership avec l'IA au courant
\* Professionnels des ressources humaines et de la conception organisationnelle
\* Toute personne curieuse de savoir comment fonctionnent réellement les meilleures équipes natives de l'IA

Que vous dirigiez déjà des équipes augmentées par l'IA ou que vous commenciez tout juste à ressentir la pression du changement, cette session vous donnera un aperçu honnête et pratique de ce qui fonctionne et de ce qui ne fonctionne pas.
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📍Infos pratiques
Date : 25 juin
Heure : 17h30-20h00
Emplacement : \|Dr\. Bureaux Max\, Na Florenci 2116/15\, Praha 1\, Vchod C
Langue : Anglais

La participation est gratuite, mais les places sont limitées. RSVP pour réserver votre place.
En participant à cet événement, vous acceptez que les photos et vidéos puissent être utilisées à des fins de marketing. Si vous n’y consentez pas, veuillez en informer les organisateurs à l’avance ou sur place.

Source originale de l'événement

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