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Manažerské minimum pro začínající leadry
Minimo manageriale per i leader principianti
Evento di: Jsem maminkou, Jana Mašková - konzultantka, Agentura Salvia, s.r.o.
Posizione: Benice, Benice
Biglietti: Ottieni biglietti
Informazioni sull'evento
Il corso del minimo di gestione per i leader principali iniziali è destinato a tutti coloro che si assumono la responsabilità del team e vogliono imparare a guidare le persone in modo efficiente, umanamente e con certezza. Come parte di una formazione di due giorni otterrai abilità e strumenti pratici per la tua pratica manageriale quotidiana.
per i quali il corso è destinato a: Corso:
✅ Comprendere un nuovo ruolo e le sue sfide
✅ Ottenere fiducia nella leadership delle persone
✅ Impara a comunicare in modo completo, coerente e motivando la confidenza e per le prestazioni di prevenire i conflitti, le persone che si sono impegnate per prevenire conflitti, malincisi
Cosa imparerai nel corso del minimo manageriale
In questo corso pratico imparerai come passare dal ruolo di collega al leader senza errori e stress inutili. Ottieni solide basi nella gestione delle persone, alla comunicazione e alla pianificazione del lavoro. Ti mostreremo come dare un feedback, affrontare i conflitti e motivare il team a esibirsi e cooperare. Incredibili
Come costruire la fiducia mantenendo la responsabilità nel team
alleniamo tutto su esempi dalla pratica.
contenuto ovviamente: leader
what se ... (situazioni modello che accadono davvero) e come svilupparlo ulteriormente
mentre il corso si svolge
il corso si svolge di persona in un gruppo di max. 8 partecipanti, consentendo un approccio individuale. Durante due giorni (9: 00–16: 00) combiniamo interpretazione, situazioni di modello e discussione su casi reali.
per i quali il corso è destinato a: Corso:
✅ Comprendere un nuovo ruolo e le sue sfide
✅ Ottenere fiducia nella leadership delle persone
✅ Impara a comunicare in modo completo, coerente e motivando la confidenza e per le prestazioni di prevenire i conflitti, le persone che si sono impegnate per prevenire conflitti, malincisi
Cosa imparerai nel corso del minimo manageriale
In questo corso pratico imparerai come passare dal ruolo di collega al leader senza errori e stress inutili. Ottieni solide basi nella gestione delle persone, alla comunicazione e alla pianificazione del lavoro. Ti mostreremo come dare un feedback, affrontare i conflitti e motivare il team a esibirsi e cooperare. Incredibili
Come costruire la fiducia mantenendo la responsabilità nel team
alleniamo tutto su esempi dalla pratica.
contenuto ovviamente: leader
what se ... (situazioni modello che accadono davvero) e come svilupparlo ulteriormente
mentre il corso si svolge
il corso si svolge di persona in un gruppo di max. 8 partecipanti, consentendo un approccio individuale. Durante due giorni (9: 00–16: 00) combiniamo interpretazione, situazioni di modello e discussione su casi reali.