Nachwuchsführung & Talententwicklung neu denken

Come le organizzazioni progettano in modo efficace sviluppo, responsabilità e fidelizzazione

CERVELLI E GIOCHI Masterclass

Giorno 1 | 18 maggio 2026: Ripensare la gestione e lo sviluppo dei talenti

Perché i talenti e i programmi per giovani talenti stanno perdendo il loro impatto e come devono essere progettati oggi per essere efficaci? Questa master class fornisce best practice, nuovi modi di pensare e leve concrete per uno sviluppo efficace dei talenti.

Routine quotidiana

08:30 - 09:00 | Arrivo informale (networking e colazione a buffet)

09:00 – 09:30 | Check-in e chiarimento delle aspettative

09:30 – 12:30 | Mattina

Bloccok 1: Sviluppo nel cambiamento: orientamento e classificazione
Perché i programmi per i talenti e i giovani talenti stanno perdendo impatto
Cambiamento delle aspettative, della realtà lavorativa e dei requisiti di leadership
Lo sviluppo come compito gestionale e organizzativo

Pausa

Blocco 2: Sede centrale Aree di tensione nello sviluppo dei giovani talenti
Promuovere il potenziale vs. evitare richieste eccessive
Esigenze di sviluppo vs. realtà operativa
Consentire l'impegno vs. accettare la flessibilità
Supporto (coaching) vs. controllo (responsabilità gestionale)

12:30 – 13:30 | Pausa pranzo

13:30 – 16:30 | Pomeriggio

Blocco 3: Architetture di sviluppo che vanno oltre una soluzione unica per tutti
Approfondimenti e best practice da diverse organizzazioni
Approcci di sviluppo modulari e flessibili
Mantenimento e sviluppo nonostante un periodo di permanenza più breve

Pausa

Blocco 4: Trasferimento e implementazione
Chiarimento del ruolo HR - leadership - organizzazione
Riflessione sul proprio talento e sulla logica dei giovani talenti
Punti di partenza concreti per la vita organizzativa quotidiana

16:00 – 16:30 | Conclusioni e prospettive
Approfondimenti centrali, impulsi di trasferimento, feedback

Questo è ciò che porti con te:

✓ Esempi concreti di migliori pratiche di come i programmi possono essere ripensati e implementati
✓ Orientamento per la tua strategia HR: quali elementi sono rilevanti oggi sono e perché
✓ Riflessione e Ulteriore sviluppo dei propri programmi - Esempi pratici selezionati forniscono impulsi per affinare i formati esistenti o sviluppare nuovi approcci Trasferire approcci per la propria organizzazione
✓ Certificato: "Young Leadership & Talent Development - Masterclass"

Premium New Work Ubicazione:

BLAHA FORUM 21

Klein-Engersdorfer Straße 100, A-2100 Korneuburg

Il FORUM 21 è un think tank creativo, un luogo che incarna il "pensare fuori dagli schemi" e offre spazio per discussioni innovative sulla gestione e sullo sviluppo personale. La sala eventi professionale con eccellenti attrezzature tecniche è il nuovo luogo di lavoro premium perfetto per la Masterclass BRAINS AND GAMES.

Include catering tutto il giorno e colazione a buffet con check-in anticipato dalle 8:30.

Ulteriori dettagli sulle singole offerte di masterclass sono disponibili all'indirizzo:

bag.at/masterclass26