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Nářez změn v GDPR a zpracování osobních údajů v roce 2025
Taglia le modifiche al GDPR ed elabora i dati personali nel 2025
Evento di: Forum Media ČR
Posizione: Hotel Olympik, Sokolovská 138, Praha 8
Biglietti: Ottieni biglietti
Informazioni sull'evento
Per ulteriori informazioni e accedi, visitare il nostro sito Web: BIT.LY/NAREZ-ZMEN-V-GDPR-2025
Conferenza
eu
termine: 14. 5. 2025
docenti: MGR. Josef Batrla, mons. František Nonnemann, Judr. Ing. Jindřich Kalíšek, Ph.D., ing. Mons. Luděk Nezmar, MBA
Luogo: Praga, Hotel Olympik
Già nel 2025 dovremo ridurre le modifiche al GDPR ed elaborare i dati personali! La modifica è principalmente marketing sotto il fuoco: la legge sui servizi della società dell'informazione viene annullata e viene introdotta una nuova legge sull'economia digitale. Il nuovo Act Cyber Security impone lo screening dei dipendenti, ma come mantenere il GDPR allo stesso tempo? Sapevi che l'adesione al GDPR ha un impatto notevole sui rapporti ESG? Sapevi che saranno obbligati a pubblicare e riferire gli stipendi dei dipendenti? Ma come non rompere il GDPR? Inoltre, altri regolamenti stanno trasformando dall'UE: Dora, regolamentazione dei dati I AIA. Come gestire tutto? Vieni per tutte le principali modifiche alla conferenza, dove puoi imparare tutto in un giorno. Marketing Secondo le nuove regole 2025
● L'abolizione della legge 480/2004 sui servizi della società dell'informazione
● La nuova legge sull'economia digitale
2. Nuovo monitoraggio obbligatorio dei dipendenti del GDPR
● La nuova legge sulla sicurezza di Cyber ordina lo screening dei dipendenti, ma per quanto riguarda il GDPR?
3. GDPR vs. ESG
● Conformità al GDPR e al suo impatto sui punteggi ESG e sui rapporti ESG
4. Dati personali dei dipendenti in leggi di fuoco
● Publica obbligatoria degli stipendi del GDPR: come risolverlo in pratica
● Emendment a il lavoro di ISPETTENTARE ACT di 1. GDPR + come bonus dei sinsure dei datori di lavoro = registri di frequenza, telecamere sul posto di lavoro, foto dei dipendenti, copie dei documenti
5. Nuova dettatura dall'UE 2025
● Dora
● Regolamento dei dati (Act Data Act)
● AIA
Conferenza
eu
termine: 14. 5. 2025
docenti: MGR. Josef Batrla, mons. František Nonnemann, Judr. Ing. Jindřich Kalíšek, Ph.D., ing. Mons. Luděk Nezmar, MBA
Luogo: Praga, Hotel Olympik
Già nel 2025 dovremo ridurre le modifiche al GDPR ed elaborare i dati personali! La modifica è principalmente marketing sotto il fuoco: la legge sui servizi della società dell'informazione viene annullata e viene introdotta una nuova legge sull'economia digitale. Il nuovo Act Cyber Security impone lo screening dei dipendenti, ma come mantenere il GDPR allo stesso tempo? Sapevi che l'adesione al GDPR ha un impatto notevole sui rapporti ESG? Sapevi che saranno obbligati a pubblicare e riferire gli stipendi dei dipendenti? Ma come non rompere il GDPR? Inoltre, altri regolamenti stanno trasformando dall'UE: Dora, regolamentazione dei dati I AIA. Come gestire tutto? Vieni per tutte le principali modifiche alla conferenza, dove puoi imparare tutto in un giorno. Marketing Secondo le nuove regole 2025
● L'abolizione della legge 480/2004 sui servizi della società dell'informazione
● La nuova legge sull'economia digitale
2. Nuovo monitoraggio obbligatorio dei dipendenti del GDPR
● La nuova legge sulla sicurezza di Cyber ordina lo screening dei dipendenti, ma per quanto riguarda il GDPR?
3. GDPR vs. ESG
● Conformità al GDPR e al suo impatto sui punteggi ESG e sui rapporti ESG
4. Dati personali dei dipendenti in leggi di fuoco
● Publica obbligatoria degli stipendi del GDPR: come risolverlo in pratica
● Emendment a il lavoro di ISPETTENTARE ACT di 1. GDPR + come bonus dei sinsure dei datori di lavoro = registri di frequenza, telecamere sul posto di lavoro, foto dei dipendenti, copie dei documenti
5. Nuova dettatura dall'UE 2025
● Dora
● Regolamento dei dati (Act Data Act)
● AIA