Erfolgsfaktor Vertrauen - Präsenz in Berlin

No workshop presencial de dois dias você aprenderá tudo sobre segurança psicológica e cultura de confiança. Berlim

Workshop presencial | Dois dias em Berlim + Sessão de Integração (online)| Próxima data: 17 a 18 de dezembro

Muitas vezes só percebemos o quão importante é a confiança para a colaboração quando ela falta. Sem confiança, o trabalho torna-se tedioso, o conhecimento permanece indiviso e a motivação é perdida. Além da confiança, a segurança psicológica desempenha um papel fundamental: cria o espaço no qual ideias corajosas podem surgir, perguntas podem ser feitas e erros podem ser abordados abertamente - e podemos aprender com eles.

A confiança e a segurança psicológica criam espaços para ideias corajosas, perguntas honestas e uma cultura construtiva de erros - sem medo de consequências negativas. Mas o que acontece quando surge a desconfiança? Como a liderança pode ajudar a reduzir o controle e construir motivação sustentável?

No workshop você aprenderá como construir especificamente confiança, fortalecer a segurança psicológica e promover uma cultura de crescimento. Ao mesmo tempo, lidamos com as dinâmicas de desconfiança e controle e desenvolvemos estratégias para superá-las. Outro foco é lidar com erros e a capacidade de moldar de forma sustentável os processos de aprendizagem e crescimento da equipe.

Aprenda como fortalecer a confiança e a segurança em sua equipe - seja presencial, híbrida ou remota. Uma sessão de integração adicional irá ajudá-lo a implementar com sucesso o que você aprendeu em sua liderança diária e torná-lo eficaz a longo prazo.

O que você aprenderá

• Como criar dinâmicas de equipe positivas por meio de confiança e segurança.
• Como construir especificamente confiança e promover uma cultura de confiança.
• Como estabelecer segurança psicológica na equipe para promover inovação e abertura.
• Como você domina a tensão entre desconfiança e controlar e lidar de forma construtiva com os mecanismos de controle.
• Como fortalecer a autoconfiança e usar os erros como oportunidades.
• Como iniciar e apoiar mudanças sustentáveis na equipe.

Este workshop é para você se

• você é um líder, líder de equipe ou gerente e deseja aprender como construir e manter especificamente uma cultura de confiança e segurança
• Você é novo em uma função de liderança ou gostaria de assumir tarefas de liderança no futuro
• Você deseja fortalecer a cooperação em sua equipe
• Você deseja superar a desconfiança e os mecanismos de controle na equipe

O conteúdo em resumo

Segurança psicológica - o ingrediente secreto para o desempenho da equipe

• Um novo olhar sobre as organizações: O 4º modelo Espaços
• Conexão instantânea: como faço para criar conexão?
• Conversa profunda em vez de conversa fiada: como posso mudar o nível da conversa?
• Como posso usar o poder da vulnerabilidade para criar segurança psicológica?
• O que distingue o elogio da apreciação? Como posso expressar apreciação ao nível dos olhos?

Confiança e uma cultura de confiança

• Qual ​​o papel que a confiança desempenha no trabalho diário?
• Como podemos quebrar os bloqueios de confiança na equipe?
• Como podemos fortalecer especificamente a confiança em nós mesmos ao longo dos três componentes de habilidades, benevolência e integridade?
• Como podemos demonstrar e experimentar a confiança nos outros?

Diplomacia - transformando conflitos com confiança

• Qual ​​atitude é crucial para transformar conflitos?
• Como posso estabelecer limites sem prejudicar os relacionamentos?
• Como reconheço diferentes estilos de conflito - e devo lidar com eles?
• Como posso ter conversas difíceis com clareza e empatia?
• Quais etapas devo seguir na conversa Orientar?

Sua treinadora

Sarah Sarita Bhandari é treinadora e facilitadora sistêmica de equipe com um concentre-se nos tópicos de Novo Trabalho, Cocriação e mudança sustentável nos níveis individual, social e organizacional. Mais descubra

Datas e informações

Onde: The School of Life | Lychener Str. 7 | 10437 Berlim

Esta série de workshops também está disponível como uma versão on-line (clique aqui).

Datas:

Início: 17 de dezembro de 2025
17.12. – 9h30 - 17h00
18/12. – 9h30 - 16h00
Sessão de integração: 8 de janeiro de 2026, 10h00 - 11h30, on-line via Zoom

Número de participantes: máx. 14

Taxa de participação:
1250€ sem IVA. IVA (1487,50€ com IVA incluído)

Facturação
Os bilhetes também estão disponíveis na factura mediante pedido por email. Basta nos enviar um e-mail para [email protected].

Descontos
As ONGs recebem um 40% de desconto mediante solicitação por e-mail.

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