Ženské líderstvo

Женщины на руководящих должностях часто используют стиль руководства, ориентированный на сотрудничество, сочувствие и более предпочитающий горизонтальное разделение власти. Эти аспекты женского лидерства могут принести организациям разные преимущества. Основные из них включают более высокий уровень вовлеченности сотрудников, лучшую рабочую культуру, более сильные взаимоотношения в команде, а также поддержку инноваций.

https://www.pdcs.sk/otvorene-kurza/kurz/zenske-liederstvo