Podujatie bolo ukončené!
Manažerské minimum pro začínající leadry
Manažérske minimum pre začínajúcich vodcov
Podujatie organizuje: Jsem maminkou, Jana Mašková - konzultantka, Agentura Salvia, s.r.o.
Umiestnenie: Benice, Benice
Lístky: Získať lístky
O podujatí
Priebeh minima manažmentu pre začiatočných vedúcich vodcov je určený pre všetkých, ktorí preberajú zodpovednosť za tím a chcú sa naučiť, ako ľudí viesť efektívne, ľudsky a s istotou. V rámci dvojdňového školenia získate praktické zručnosti a nástroje pre svoju každodennú manažérsku prax.
pre pre koho je kurz určený pre: kurz:
✅ porozumieť novej úlohe a jej výzvam
✅ Získať dôveru vo vedenie ľudí
✅ Naučte sa sprostredkovať komplexne, dôsledne, dôsledne a motiváciu a motivácia
✅ ✅ Vytvorenie konfliktov, nepochopenia a pasivity v tíme
✅… ✅ ✅ ✅ ✅ ✅
To, čo sa naučíte v priebehu manažérskeho minima
V tomto praktickom kurze sa naučíte, ako sa presťahovať z úlohy kolegu k vodcovi bez zbytočných chýb a stresu. Získate solídny základ v oblasti riadenia ľudí, komunikácie a plánovania práce. Ukážeme vám, ako poskytnúť spätnú väzbu, vysporiadať sa s konfliktmi a motivovať tím k výkonu a spolupráce. Nepochopenie
Ako vybudovať dôveru pri zachovaní zodpovednosti v tíme
Trénujeme všetko na príkladoch z praxe.
Obsah Samozrejme: Vedenie
Čo ak… (modelové situácie, ktoré sa skutočne stanú) a ako ho ďalej rozvíjať
Keď sa kurz odohráva
Kurz sa koná osobne v skupine maxima. 8 účastníkov, ktorí umožňujú individuálny prístup. Počas dvoch dní (9: 00–16: 00) kombinujeme interpretáciu, modelové situácie a diskusiu v skutočných prípadoch.
pre pre koho je kurz určený pre: kurz:
✅ porozumieť novej úlohe a jej výzvam
✅ Získať dôveru vo vedenie ľudí
✅ Naučte sa sprostredkovať komplexne, dôsledne, dôsledne a motiváciu a motivácia
✅ ✅ Vytvorenie konfliktov, nepochopenia a pasivity v tíme
✅… ✅ ✅ ✅ ✅ ✅
To, čo sa naučíte v priebehu manažérskeho minima
V tomto praktickom kurze sa naučíte, ako sa presťahovať z úlohy kolegu k vodcovi bez zbytočných chýb a stresu. Získate solídny základ v oblasti riadenia ľudí, komunikácie a plánovania práce. Ukážeme vám, ako poskytnúť spätnú väzbu, vysporiadať sa s konfliktmi a motivovať tím k výkonu a spolupráce. Nepochopenie
Ako vybudovať dôveru pri zachovaní zodpovednosti v tíme
Trénujeme všetko na príkladoch z praxe.
Obsah Samozrejme: Vedenie
Čo ak… (modelové situácie, ktoré sa skutočne stanú) a ako ho ďalej rozvíjať
Keď sa kurz odohráva
Kurz sa koná osobne v skupine maxima. 8 účastníkov, ktorí umožňujú individuálny prístup. Počas dvoch dní (9: 00–16: 00) kombinujeme interpretáciu, modelové situácie a diskusiu v skutočných prípadoch.
Akcie a podujatia v Prahe dnes · Akcie a podujatia v Prahe tento víkend